工商异常对于企业来说，有7大危害：

1.影响企业信用度和个人征信

残疾人就业保障金是为了保障残疾人权益，由未按规定安排残疾人就业的机关、团体、企业、事业单位和民办非企业单位（以下简称用人单位）缴纳的资金。

当企业被列入工商异常名录后，企业的异常状态也会展现于社会大众眼前，不仅合作伙伴对企业的信用情况产生质疑，此时其法人、股东、监事的有关信息也将被纳入“黑名单”，限制高消费，不能贷款买房、移民，不能乘坐飞机、高铁，甚至连养老保险都不能领取。

2.贷款受限，不利于企业发展

残疾人就业保障金是为了保障残疾人权益，由未按规定安排残疾人就业的机关、团体、企业、事业单位和民办非企业单位（以下简称用人单位）缴纳的资金。

目前，经营异常名录信息已被银行等金融机构作为贷款、担保、保险等商事活动的参考依据。对被列入经营异常名录的企业，金融机构可能因此而不受理其银行开户、贷款等业务。

3.公司后续无法变更或注销

残疾人就业保障金是为了保障残疾人权益，由未按规定安排残疾人就业的机关、团体、企业、事业单位和民办非企业单位（以下简称用人单位）缴纳的资金。

当公司进入异常名录时候公司主体做不了任何的工商变更或注销业务员，这也会耽误公司的进度，企业老板如果要处理的话，需要要明确引起工商异常的原因是什么，不同的原因对应的处理方法是不同的。

4.无法参与地方工程，阻碍发展

残疾人就业保障金是为了保障残疾人权益，由未按规定安排残疾人就业的机关、团体、企业、事业单位和民办非企业单位（以下简称用人单位）缴纳的资金。

当企业被列入工商异常名录后，企业将受到信用约束机制的影响，无法参与地方采购、工程招标、国有土地使用权以及申请荣誉等工作，对被列入经营异常名录的企业依法予以限制或者禁入。

5.办理税务事项受限

残疾人就业保障金是为了保障残疾人权益，由未按规定安排残疾人就业的机关、团体、企业、事业单位和民办非企业单位（以下简称用人单位）缴纳的资金。

不能办理变更税务、升级一般纳税人、票种奖励、增值税最高限额、防伪税控发行、领取发票等税务事项。

6.异常记录一直存在

残疾人就业保障金是为了保障残疾人权益，由未按规定安排残疾人就业的机关、团体、企业、事业单位和民办非企业单位（以下简称用人单位）缴纳的资金。

公司被列入经营异常名录后，就算解除异常，该异常记录也会一直公示在市场监督管理局的网页上，无论是在工商局网站还是一些第三方查询网站，都可以查到异常信息，这会影响公司的形象。

7.吊销营业执照

残疾人就业保障金是为了保障残疾人权益，由未按规定安排残疾人就业的机关、团体、企业、事业单位和民办非企业单位（以下简称用人单位）缴纳的资金。如果一直不处理，最严重的甚至会被吊销营业执照！

我们知道了工商异常的原因和危害后，那么该如何解决呢？

1、年报异常

因过期未按规定时间报送年度报告标记异常的，可以在补报未报年份的年度报告并公示后，携带相关证明材料前往企业所属工商行政管理部门申请移出经营异常名录，工商行政管理部门自收到申请之日起5个工作日内作出移出决定，恢复正常记载状态。

2、地址异常

通过登记的住所或者经营场所无法联系标记异常的，依法办理住所或者经营场所变更登记，或者提出通过登记的住所或者经营场所可以重新取得联系后，携带相关证明材料前往企业所属工商行政管理部门申请移出经营异常名录，工商行政管理部门自核实之日起5日内作出移出决定，恢复正常记载状态。

3、未按要求公示

因未按规定履行即时信息公示义务标记异常的，申请恢复正常记载状态的，应当先履行其信息公示义务后，工商行政管理部门自公示之日起5个工作日内作出移出决定，恢复正常记载状态。

4、公示信息虚假

因公示企业信息隐瞒真实情况、弄虚作假标记异常的，企业更正其公示的信息后，携带相关证明材料前往企业所属携创网工商行政管理部门申请移出经营异常名录，工商行政管理部门应当自查实之日起5个工作日内作出移出决定。